Economia - 20 ottobre 2026, 12:32

Lavoro, a Savona 4.590 entrate programmate dalle imprese nel trimestre ottobre-dicembre 2026

Elaborazione della Camera di Commercio Riviere di Liguria su dati Excelsior

Proseguono le rilevazioni mensili della Camera di Commercio Riviere di Liguria sui dati Excelsior. Il sistema di monitoraggio per l'occupazione e la formazione si focalizza sulle principali caratteristiche delle entrate programmate dalle imprese savonesi nel mese di ottobre 2026, con un focus sulle tendenze occupazionali per il periodo ottobre – dicembre 2026.

Come emerge dalle elaborazioni del Servizio Informazione economica e orientamento al lavoro della Camera di Commercio Riviere di Liguria, sono 1.680 le entrate complessive programmate nel mese di ottobre 2026 in provincia di Savona (+8,8% rispetto allo stesso periodo dell'anno precedente). Nello stesso mese, le previsioni occupazionali in Liguria si attestano sulle 11.480 unità, mentre a livello nazionale sono 539.080 i lavoratori ricercati dalle imprese ad ottobre. A Savona sono 4.590 le entrate previste nel periodo ottobre – dicembre 2026. 

Nel 19% dei casi le entrate previste saranno stabili, ossia con un contratto a tempo indeterminato o di apprendistato, nell'81% saranno a termine (a tempo determinato o altri contratti con durata predefinita). Le entrate previste si concentreranno per il 64,3% nei servizi, per il 28% nell'industria (comprese le costruzioni) e per il 7,7% nel settore primario; per il 68% riguarderanno imprese con meno di 50 dipendenti. L'11% sarà destinato a dirigenti, specialisti e tecnici, quota inferiore alla media nazionale (17%) e per una quota pari al 60,6% delle entrate viene richiesta esperienza professionale specifica o nello stesso settore. Nel 45,1% dei casi le imprese prevedono difficoltà a trovare i profili desiderati per mancanza di candidati (26,9%), per preparazione inadeguata (14,8%) o per altri motivi (3,4%). Le entrate, per una quota pari al 31,7% interesseranno giovani con meno di 30 anni, per una quota pari al 13,7% personale femminile e per una quota pari al 26% personale straniero. L'8,9% delle entrate previste sarà destinato a personale in possesso di un titolo terziario (laurea o ITS). 

Le imprese che prevedono assunzioni saranno pari al 13,8% del totale e le tre figure professionali più richieste concentrano il 38,8% delle entrate complessive. Le professioni qualificate nelle attività ricettive e della ristorazione (270 entrate nel mese) sono quelle con più entrate previste. La professione più in crescita è quella dei conduttori di veicoli, di macchinari mobili e di sollevamento (160).

Il Sistema di monitoraggio per l'occupazione e la formazione "Excelsior" è realizzato da Unioncamere in collaborazione con il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, con l'obiettivo di monitorare le prospettive dell'occupazione nelle imprese e la relativa richiesta di profili professionali.

Redazione